jueves, 17 de noviembre de 2016

XIV Jornada Anual Fundación Manantial 2016





 
Expertos nacionales e internacionales se han reunido en la  XIV Jornada Anual de Fundación Manantial sobre intervención temprana en psicosis en el CaixaForum de Madrid. El presidente del patronato de Fundación Mananatial, Francisco Sardina, abrió la jornada con una petición para que se  dote de “un presupuesto digno” a la Estrategia Nacional de Salud Mental.
Merete Nordentoft, de la Universidad de Copenhague y Jefa de Psiquiatría en el Centro de Salud Mental Copenhague, presentó los resultados del programa OPUS para primeros episodios, un proyecto de referencia internacional que trata a 10.000 pacientes al año y que evidencia la eficacia de los servicios de intervención temprana.
En la Jornada también se presentó la Unidad de Atención Temprana (UAT), la única unidad en toda España que ofrece un tratamiento específico intensivo e integral a jóvenes que presentan primeros episodios psicóticos y a sus familias.
Desde la página web de la fundación se puede acceder al vídeo de la Jornada.
 
 
 

lunes, 3 de octubre de 2016

Día Mundial de la Salud Mental 2016

 
UMASAM organiza diversas actividades con motivo del Día Mundial de la Salud Mentalcon el  objetivo de visibilizar al movimiento asociativo de la salud mental en la Comunidad de Madrid, además de mostrar reivindicaciones y emplazar a la Administración. El acto constará de mesas informativas, actuación musical, lectura de poemas y manifiesto. Las actuaciones correrán a cargo del grupo COMPLICES, y del grupo Nigredo de ALUSAMEN. La dinamización y entrevistas correrán a cargo de José Manuel Cámara, presentador del programa “Mi gramo de locura” en RNE R-5 Todo Noticias y con la participación de Damián Alcolea,  autor del libro “Tocados”.  Además, intervendrán  profesionales de la Salud Mental destacados en el desarrollo de la reforma psiquiátrica como Mari Fe Bravo, jefa del Servicio de Psiquiatría del Hospital La Paz o  Mariano Hernández, Jefe del Centro de Salud Mental de Tetuán, entre otros.
Fecha(s): 8 de octubre de 2016, de 10:00 a 14:00. Lugar: Plaza de España. Madrid.

Entrevista a José Augusto Colis: "Todos somos vulnerables"

 
José Colis, director del Centro de Rehabilitación Laboral Nueva Vida, perteneciente a la Asociación Psiquiatría y Vida, recuerda en esta entrevista que las “asociaciones de pacientes, que al fin y al cabo son colectivos de personas con dificultades, compartimos muchas cosas en común, porque la disquisición ya no es si hay o no personas vulnerables. Todos somos vulnerables de unas cosas u otras en algún momento de nuestras vidas”.
Entrevistamos a José tras su participación en la primera edición de los Premios Somos Pacientes, donde, en nombre de la Asociación Psiquiatría y Vida, recogió el galardón a la ‘Mejor iniciativa o campaña en el ámbito de las redes sociales’ por ‘Yo también estoy contra el estigma".
Esta campaña de sensibilización e información se realizó en varias fases e incluyó acciones como la realización de un vídeo del mismo título, que aporta valiosa información sobre la enfermedad mental y los tratamientos médicos y psicosociales para combatirla.
Más de treinta profesionales de distintas áreas de la salud mental participaron en ese vídeo que, además, pretende eliminar ideas erróneas existentes en la sociedad sobre estas enfermedades y las personas que las padecen.
Además, la entidad realizó un llamamiento a la participación mediante la realización de vídeos caseros en los que personas e instituciones lanzaran sus propios mensajes contra el estigma. También se solicitó la participación de destacados actores de la escena española, entre los que participaron Albert Boadella, Rafael Álvarez ‘El Brujo’, Nancho Novo, Carmen Machi, Arturo Fernández o Ángeles Martín.
La Asociación Psiquiatría y Vida nació gracias al esfuerzo que desarrollaron un pequeño grupo de personas que contaban dentro de su núcleo familiar con algún miembro afectado por la enfermedad mental. Así, en 1975, se forma una cooperativa llamada Nueva Vida que sirve como primera piedra de lo que ahora es la Asociación.
En aquellos tiempos el único recurso de atención a personas con enfermedad mental crónica era el ingreso hospitalario y la atención a familiares era inexistente. Es por esta razón que los afectados se unen para poder empezar a responder a la situación que sufrían y emprender un camino que aún queda por recorrer para llegar a la plena integración de los afectados y de sus familias. Seis años después, en 1981, se constituye la Asociación Psiquiatría y Vida, que mantiene los mismos intereses que su predecesora, básicamente la ayuda y la asistencia tanto a familiares como a personas con enfermedad mental crónica. De esta forma se convierte en la primera asociación constituida para estos fines en España.
El nacimiento de Psiquiatría y Vida coincide con la elaboración de un proyecto de reforma psiquiátrica que contemplaba, como línea prioritaria, la descentralización hospitalaria y la atención comunitaria y que culmina con la aprobación de esta reforma y su puesta en marcha en 1985. Desde entonces la atención comunitaria a enfermos mentales crónicos, así como la asistencia a familiares desde las asociaciones comienza a tomar consistencia y a ampliar la cobertura prestada a este colectivo. El 25 de febrero de 1999, la asociación es declarada de utilidad pública por el Ministerio del Interior.
 

 

viernes, 23 de septiembre de 2016

2016: Próximas Jornadas de la Fundación Manantial


 
La Fundación Manantial celebrará el próximo 10 de noviembre si XIV jornada anual 2016, que lleva por título “Intervención Temprana en Psicosis: Un presente y un futuro esperanzadores”. El acto se celebrará en Madrid, en el auditorio Caixaforum, situado en el paseo del Prado, número 36. La jornada comenzará a las diez de la mañana.
Hace dos años Fundación Manantial dedicó su jornada técnica a la Intervención Temprana en la Psicosis, coincidiendo con la puesta en marcha de la Unidad de Atención Temprana (UAT Joven) en la Red de Salud Mental de Alcalá de Henares en la Comunidad de Madrid. En las actuales XIV Jornadas de la Fundación, la UAT presentará los primeros datos de un modelo que ofrece a los jóvenes un tratamiento que integra los aspectos sanitarios y sociales necesarios para reconstruir su proyecto de vida. Les atiende a través de un programa psicoterapéutico intensivo incluyendo a las familias y empleando el trabajo y la formación como herramienta terapéutica. Un proceso de recuperación que se desarrolla en el intercambio continuo con el entorno comunitario, en un contexto multifamiliar.

*Inscripción y más información sobre el programa de la Jornada  en www.fundacionmanantial.com
Fuente: www.fundacionmanantial.com

 

martes, 31 de mayo de 2016

Acuerdo entre LYMA, empresa municipal del Ayto. de Getafe, y el CRL Getafe

El Centro de Rehabilitación Laboral de Getafe ha firmado un nuevo acuerdo con la Empresa Municipal de Limpieza y Medio Ambiente, LYMA, para la realización de Prácticas no Laborales en el Área de Mantenimiento de Jardines, en las que participarán cinco personas atendidas en este centro. La relación con la empresa municipal LYMA se inició en el año 2008, formalizándose cuatro años después un Convenio marco de colaboración para visibilizar las sinergias existentes entre ambas entidades, así como dinamizar otras colaboraciones futuras con el objetivo facilitar la inserción laboral de las personas con enfermedad mental. A través del citado convenio se ha dado cobertura a la realización de prácticas, cursos de formación, empleos y otras actividades de sensibilización hacia el colectivo de personas con enfermedad mental. Desde entonces, se han desarrollado prácticas en las áreas de mantenimiento, limpieza, aseo urbano y administración, habiendo sido contratados cuatro personas a la finalización de las mismas entre 2012 y 2014, trabajadores que en la actualidad mantienen una relación laboral de carácter indefinida en la empresa LYMA. Para lograr estas inserciones laborales ha sido fundamental el trabajo previo de selección de candidatos, la adecuada coordinación entre los servicios correspondientes a través de los tutores, el apoyo en el puesto prestado por el preparador laboral durante las primeras jornadas de trabajo en alguno de los casos y el seguimiento tanto de los participantes en prácticas, como de los ya empleados.
 

lunes, 21 de marzo de 2016

El CRL "Nueva Vida" en el vídeo de la Fundación ONCE sobre el proyecto de empleo con apoyo on line ECATIC



La Fundación ONCE ha publicado un vídeo donde se cuentan algunas aspectos del proyecto ECATIC, proyecto en el que ha participado desde su inicio el Centro de Rehabilitación Laboral "Nueva Vida" (Asociación Psiquiatría y Vida) de Madrid.

 
Eugenia Cornide, profesional del Centro de Rehabilitación Laboral "Nueva Vida", en el vídeo de la Fundación ONCE
 
 
ECATIC significa Empleo con Apoyo junto a Tecnologías de la información y la Comunicación. Se trata de una iniciativa del Grupo Once, que lleva a cabo la empresa Tecnhosite. El objetivo de este proyecto es crear una aplicación para tabletas y móviles. Esta aplicación, todavía en desarrollo, quiere ser una herramienta de apoyo en el empleo para personas con discapacidad. Mediante esta aplicación, el trabajador, en su lugar de trabajo, podrá recibir apoyo técnico y recibir soporte profesional ante cualquier necesidad. Después de unas primeras sesiones informativas, el proyecto piloto se inició con la participación de cinco entidades españolas: En discapacidad intelectual, Fundación Síndrome de Down de Madrid; en discapacidad auditiva, Asociaciones Catalanas de Padres y Personas Sordas; en parálisis cerebral, Asociación para el Tratamiento de Personas con Parálisis Cerebral y Patologías Afines. (Murcia); en Trastornos del espectro autista, APTACAN (Cantabria), que pertenece a Federación Española de Autismo; y finalmente, en enfermedades mentales, nuestro Centro de Rehabilitación Laboral “Nueva Vida” (Asociación Psiquiatría y Vida).
A cada una de estas entidades se les facilitaron tres dispositivos (tabletas) con una primera versión de la aplicación, con el objetivo de llevar a cabo una evaluación inicial de la herramienta. Después de esta evaluación, las entidades participantes devolvimos nuestras impresiones a la empresa Technosite, que seguirá desarrollando la aplicación a partir de los datos aportados por las entidades participantes. La aplicación, en esta versión en pruebas, está diseñada para ser una herramienta al servicio de las necesidades particulares de la persona; a través de ella, el trabajador puede realizar una planificación de tareas y citas, programar alertas, enviar y recibir archivos, tener un contacto siempre disponible con el Preparador Laboral, etc. 



 

lunes, 4 de enero de 2016

El CRL"Nueva Vida" presente en la rueda de prensa de la V temporada de Teatro Accesible



Presentación de la V temporada de Teatro Accesible en los Teatros del Canal. En el acto han intervenido: Elena Jariod, jefa del servicio del área de programas y actividades del Real Patronato de la discapacidad; Albert Boadella, director de los teatros del Canal; Kathleen López, subdirectora Pentación Espectáculos; Mar Fernández, directora de proyectos sociales de la Fundación Vodafone España; Javier Jiménez, director APTENT  BE ACCESSIBLE!; y José Augusto Colis, Director del Centro de Rehabilitación Laboral Nueva Vida. Madrid.
 
 El Proyecto Teatro Accesible es una iniciativa que tiene dos objetivos fundamentales: en primer lugar, hacer accesibles para personas con discapacidad sensorial representaciones teatrales de la cartelera de diversas capitales españolas. En segundo lugar, Teatro Accesible tiene el objetivo de la formación y empleo para personas con TMG en el ámbito de las Nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación, en concreto en las áreas de Subtitulación Intralingüistica y Audiodescripción. Las personas con TMG contratadas por Teatro Accesible pertenecen al Centro de Rehabilitación Laboral “Nueva Vida”.

Las acciones del Proyecto Teatro Accesible se sitúan dentro de la llamada Accesibilidad Universal. Diversas organizaciones europeas establecen la necesidad de que el impacto de las nuevas tecnologías de comunicación audiovisual alcance a todos los integrantes de la sociedad. Con el concepto de Accesibilidad Universal se introduce la responsabilidad de diseñar espacios, entornos, bienes y servicios de forma que sean utilizables por todas las personas[1].  “Accesibilidad Universal”, “Diseño para todos”[2], son estrategias que surgen para facilitar el acceso de todas las personas a las Nuevas Tecnologías. Estas nuevas tecnologías, a su vez, ofrecen nuevas posibilidades y nuevos empleos que  facilitan el acceso a la cultura a personas con alguna  discapacidad. Es por ello por lo que podemos considerar la Subtitulación intralingüística y la Audiodescripción como  yacimientos emergentes de empleo”.
La subtitulación intralingüística consiste en rotular todos los audiovisuales, cine, programas de televisión y también las obras de teatro, para que puedan resultar accesibles a las personas con discapacidad auditiva.  Actualmente esta labor puede realizarse mediante programas informáticos específicos. Esos subtítulos se diferencian sustancialmente de los subtítulos tradicionales que aparecen en la versión original de las películas; los subtítulos adaptados favorecen la accesibilidad porque intentan transmitir al espectador con problemas de audición toda la información sonora que es significativa. Esta forma de subtitulación se ajusta a unas normas establecidas y conllevan más trabajo que el subtítulo tradicional.

El Proyecto Teatro Accesible ha obtenido en estos años una notable repercusión en el mundo cultural, en el mundo de la discapacidad y en los medios de comunicación.  Los teatros del Centro Dramático Nacional (María Guerrero y Valle Inclán), los Teatros del Canal en Madrid, los Teatros Goya Codorniú y Teatro Romea de Barcelona, el Teatro Principal de Valencia, son algunos de los teatros que han programado representaciones accesibles adaptadas por este proyecto. También lo fueron representaciones del Festival Internacional de Teatro Clásico de Mérida y del Festival de Almagro. Existe un valor añadido, a nuestro entender,  en el hecho de que personas con Trastorno Mental contribuyan con su trabajo al acceso a la cultura de personas con discapacidad sensorial. Y ese valor añadido supone también una aportación contra los estereotipos, contra los prejuicios, contra el estigma asociado a los problemas de salud mental y las personas afectadas. En el año 2013, Teatro Accesible fue incluido entre las 10 Iniciativas españolas más innovadoras del año,  según la Fundación empresarial Compromiso y Transparencia.  En este año 2015, el proyecto recibió el Premio CERMI correspondiente al año 2013;  el premio fue entregado por Ignacio Tremiño, Director General de Políticas de Apoyo a la Discapacidad del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad.
Ver vídeo de un resumen de la presentación: